Licence professionnelle Comptabilité et Paie

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CY Cergy Paris Université - Cergy-Pontoise
Type de diplôme :
Secteurs

Licence pro Gestion de paie ert administration du personnel en alternance

 

La licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : Comptabilité et Paie en alternance a pour objectif de former des professionnels aux techniques spécifiques liées à la paie, tout en apportant des notions plus généralistes d’administration du personnel.

Le titulaire de la licence professionnelle comptabilité paie en alternance devra maîtriser les différents paramètres de la gestion de la paie et d’administration du personnel en respectant le contexte juridique des différentes organisations et dispositions législatives.

Enseignements

L’enseignement est annualisé d’octobre à septembre. Les soutenances orales se passent début septembre.

  • Organisation et contrat de travail : métiers de la paie et administration du personnel, processus de recrutement et gestion de l’embauche, le contrat de travail, gestion de fin de contrat
  • Gestion de la paie : les cotisations sociales, les déclarations sociales, le bulletin de paie, les éléments accessoires au salaire, le salaire
  • Outils informatiques : formation approfondie Excel, progiciel de gestion intégré
  • Communication : anglais appliqué aux affaires, communication interpersonnelle, négociation de conflit, climat social

 

Objectifs (exprimés en compétences pour l’apprentissage) :
  • Organiser le recensement de tous les éléments qui vont servir de base de calcul de la rémunération
  • Règlement des salaires et des cotisations sociales et fiscales
  • Fournir les éléments de gestion et de prévision afin que l’organisation maîtrise la variation de la masse salariale
  • Établir et contrôler les états de paie et les déclarations sociales périodiques
  • Travailler sur un logiciel de paie et de gestion des dossiers de paie
  • Administration du personnel

 

Méthodes mobilisées : 
  • Cours en face à face pédagogique en présentiel
  • Et en distanciel en cas de fermeture pour cause sanitaire

 

Modalités d’évaluation :
  • Contrôle en Cours de Formation (CCF) + partielles + évaluation finale
  • Mises en situation professionnelles
  • Projet tutoré

Pré-requis :

Etre titulaire d’un Bac +2 validé :

  • BTS Gestion de la PME, SAM, CG ; DUT GEA, Techniques de commercialisation, GACO, carrières juridiques
  • L2 (AES, économie, gestion, droit)

 

Candidature :

  • Examen du dossier par la commission pédagogique de la formation
  • Sur dossier avec la plateforme e-candidat 

 

L’université sélectionne les candidats.

Poursuites d’étude :

Le CFA Sacef permet les poursuites d’études au sein de son réseau d’écoles partenaires, par exemple les écoles de commerce (INSEEC, EDC, ESLSCA…).

Les écoles de commerce sont accessibles sur concours.

 

Débouchés métiers :

Les titulaires de la Licence professionnelle Gestion de la paie et administration du personnel peuvent prétendre aux emplois suivants:

  • Gestionnaire de paie
  • Responsable paie
  • Technicien de paie
  • Assistant carrières et paie
  • Collaborateur paie en cabinet comptable
  • Responsable des carrières et mobilité

Durée : 12 mois en contrat d’apprentissage

Rythme : 8 à 10 jours en formation en milieu de mois. Ce rythme permet à l’apprenti d’être en entreprise en début et fin de mois pour la gestion des paies

Volume horaire de la formation : 511 heures

Coût de la formation : le financement de la formation est pris en charge par l’OPCO et/ou l’entreprise (en savoir plus sur les modalités de financement)

Taux de réussite : voir la page Nos résultats

Page de la formation dispensée par l’Université Paris Cergy : Licence pro Gestion de paie et administration du personnel

Accueil handicap : Pour en savoir plus sur les mesures d’accompagnement des situations de handicap, cliquez ici

Contacts

Cédric Brun

Conseiller professionnel